一、招聘岗位

生产操作、设备运行控制与维护等作业执行类岗位。

广东新兴铸管新入职员工均从一线作业执行类岗位开始做起（均为广东新兴铸管正式员工），并提供全面系统的职业素质和岗位技能培训，职业发展方面秉承员工与企业共同发展的理念，以岗位适配为原则，根据员工的能力和业绩选拔及使用人才，为每一位员工提供公平公正的职业发展环境。

二、招聘基本条件

1、基本条件：全日制本科及专科学历、男性。

2、专业需求：

材料成型与控制：20名    机械设计制造及其自动化：60名    

金属材料工程：20名      电气工程及其自动化：20名       

3、有志于投身钢铁、铸造行业，愿意从一线生产操作、设备维护及相关岗位开始做起。

4、身体健康，无色盲、听力障碍等职业禁忌症。

5、无违纪、违规、违法、犯罪等不良记录。

6、服从工作分配。

三、薪酬福利

1、薪酬水平

培训期考核通过后，根据实际表现确定聘用岗位，执行岗位绩效薪资，首聘岗位薪资范围为6-8万元/年，后续薪酬根据个人能力素质及业绩表现而定并有更大上升空间。

2、福利政策

（1）为员工缴纳基本养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险及工伤保险，住房公积金；

（2）提供食堂，并发放工作餐或者补贴；

（3）为员工提供单身宿舍，只收取物业管理费、水电费；

（4）免费提供每年一次职业卫生健康检查；

（5）提供岗位技能、任职资格等岗前培训及岗位深化等在职培训，并鼓励员工利用业余时间提升学历并给予一定的学历提升补贴。